Hvad er bureaukrati:
Bureaukrati er en organisationssystem, der er ansvarlig for administration og styring af visse forhold, efter et sæt specifikke regler og procedurer.
Som sådan er bureaukrati et begreb relateret til den uforholdsmæssige udbredelse af det administrative apparat i hele det offentlige liv eller private virksomheder.
Bureaukrati kan også blot henvise til sæt embedsmænd i et land. For eksempel: "Det spanske bureaukrati strejker i dag."
Etymologisk kommer ordet bureaukrati fra franskmændene bureaukratiog består af den franske stemme bureau, som betyder 'kontor', 'skrivebord' og suffikset -cracia, som kommer fra græsk -κρατία (kratía), som vi kan oversætte som 'regering', 'domæne' eller 'magt'.
I denne forstand ville bureaukrati betyde 'skrivebordets magt', og derfor har det fra dets oprindelse en nedsættende værdi.
Bureaukrati og administration
Bureaukrati er et udtryk, der er meget udbredt i forvaltningsområdet, mere specifikt i offentlig administration, om at henvise til det sæt teknikker og metoder, der tjener til at forstå og rationalisere den eksterne virkelighed og være i stand til at kontrollere det fra den centrale magt i en standardiseret ensartet måde.
Offentligt bureaukrati
Det offentlige bureaukrati er iboende i statslige agenturer, såsom hospitaler, domstole, skoler eller hæren. I denne forstand er det offentlige bureaukrati også kendt som offentlig administration.
Privat bureaukrati
Det private bureaukrati eller firmaets bureaukrati henviser til hele det administrative system for store virksomheder eller konsortier.
Kritik af bureaukratiet
Bureaukrati er et organisatorisk system, der i mange tilfælde anerkendes for at have ineffektiv administrativ ledelse, fordi embedsmænd ikke udfører deres pligter eller ikke er opmærksomme på deres jobfærdigheder, hvilket fører til administrativt kaos og uorden i en virksomhed eller organisation.
I en pejorativ forstand kan det som bureaukrati kaldes overdreven indflydelse at embedsmænd kan udøve sig i offentlige anliggender: "Bureaukratiet tillader ikke dette land at marchere."
På samme måde og også med en pejorativ værdi er systemet kendetegnet ved en ineffektiv styring, plaget af forhindringer (papirarbejde, stivhed, unødvendige formaliteter osv.), hvilket blandt andet gør det vanskeligt at gennemføre en procedure, udstedelse af et dokument eller flowet af en proces.
For eksempel: "Jeg forsøgte at starte en virksomhed, men det var for meget bureaukrati."
Bureaukrati ifølge Max Weber
Den tyske økonom Max Weber, en studerende af bureaukrati og den måde, hvorpå virksomheder er organiseret, definerede bureaukrati som en organisation baseret på standarder og standardiserede procedurer, hvor hver enkelt person har sin specialitet, deres ansvar og deres opgaver.
Som sådan påpegede Weber, at bureaukratiet var et administrationssystem, upersonligt og hierarkisk, underlagt et formelt regelsæt med en klar arbejdsdeling og bestående af en gruppe embedsmænd med et vist niveau af teknisk kompetence og forudsigelighed. på arbejdspladsen. udførelse af deres opgaver.
